单 位：人事处、教师工作部
各单位：
      根据省教育厅《广东省高等学校教师岗前培训指导意见》（粤教继函[2018]48号）文件的精神，现就我校2018年新入职教师岗前培训（教研实习）的有关事项通知如下：
一、培训对象
      （一）2018年新入职的教师。
      （二）2018年以前入职但尚未参加过岗前培训的教师。
       以上培训对象第（一）类教师具体名单见附件2，第（二）类教师由所在单位统一报名。
二、培训内容及形式
       （一）培训内容：
       每位新入职教师的教研实习时间不能少于半年，在教研实习期间需进行以下教研活动：
       （1）听课：教研实习期间新入职教师需完成不少于24学时的听课。其中，本学院本专业课不少于12学时，本学院其他专业课不少于6学时，其他学院课不少于6学时，听课结束后填写《广东工业大学理论课听课记录表》（附件3）。
       （2）试讲：教研实习期间新入职教师需进行至少1学时的试讲。试讲的要求根据《广东工业大学本科教学教师新开课、开新课规定》执行。试讲过程进行20分钟的录像，作为岗前培训考核材料。
       （3）教学实践及科学研究：在指导老师的指导下，进行教学实践及科学研究。教研实习结束后，提交一门拟授课程实施大纲、授课教案、教学PPT和一份教研（科研）申报书（模拟稿）等。
       （二）培训形式
       各教学单位为每位新入职教师配备一位师德高尚、教学科研经验丰富的指导老师，以师带徒的形式在教育思想理念、教学方法技能、科学研究以及职业生涯规划等方面给予具体指导。
三、培训考核
       教研实习考核内容主要包括新入职教师的师德师风表现、教育教学能力和科学研究能力等方法内容，实行优、良、及格、不及格四级制计分。教研实习结束后，由新入职教师所在的基层教学单位组建3人以上的考核专家小组，依据新入职教师提供的材料对其教研实习情况进行综合考核，填写《广东工业大学新入职教师教研实习考核评价表》（附件4）。
四、培训时间
       2018年12月3日至2019年6月2日
五、有关工作要求
       （一）各单位负责本单位新入职教师教研实习的组织实施和管理工作。负责新入职教师在教研实习期间教研材料（拟授课程实施大纲、授课教案、课程教学课件（PPT）、广东工业大学理论课听课记录表、试讲录像和一份教研（科研）申报书（模拟稿））的收集、评议及存档。
       （二）在本次培训时间前已经进行过听课或试讲的教师可以免修此项内容，但需提交相关研修材料。
       （三）各单位于2019年6月14日前将本单位所有新入职教师的的教研实习考核评价表提交到人事处教师发展中心（行政楼416）。
       （四）新入职教师在完成教研实习规定的教研活动后，培训经历可计入继续教育学时；经考核合格后，成绩由学校通过“广东省岗前培训管理系统”上报省教育厅确认，作为《广东省高等学校教师岗前培训合格证书》颁发依据，并作为教师职务评聘的参考依据之一。    
       联系人：李老师，联系电话：39325016。
       附件：1.《广东省高等学校教师岗前培训指导意见》（粤教继函[2018]48号）
                  2. 2018年新入职教师岗前培训（教研实习）人员名单
                  3.广东工业大学理论课听课记录表
                  4.广东工业大学新入职教师教研实习考核评价表
                                             
                                                                           人事处、教师工作部
                                                                              2018年12月3日